en rational s.p.a.r.k.s. trabajamos partiendo de cómo cada miembro del equipo ve la realidad de lo que está pasando y lo que necesita, desde la preocupación y la ilusión del futuro, llevándolxs a un terreno emocional donde es fácil conectar sentimientos y acciones necesarias para motivar la búsqueda de resultados concretos y planificar y llevar a cabo un plan de acción útil con la implicación activa de los responsables de emprender el nuevo reto. lo llamamos…

¡S.P.A.R.K.S. THINKING!

así que, tras años de experiencia, aplicamos el S.P.A.R.K.S. THINKING METHOD® en tres fases, independientes. y/o completamente adaptables. ¿quieres conocerlas? ¡aquí puedes consultar y descargar una presentación muy sencilla!